Tu as un problème avec un salarié ? Tu ne sais pas comment gérer la situation ?
Ou alors tu as besoin de savoir si ton entreprise respecte la conformité légale ?
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En tant que juriste spécialisé en droit social, j’accompagne les entreprises et les salariés dans la gestion des problématiques liées au droit du travail. Grâce à une expertise approfondie en matière de relations individuelles et collectives de travail, je propose des solutions adaptées aux enjeux spécifiques de chaque situation.
Mon domaine d’intervention inclut la rédaction et la négociation de contrats de travail, la gestion des contentieux (licenciements, discriminations, harcèlements), ainsi que le conseil sur la gestion des ressources humaines et des obligations légales des employeurs. Passionné par les évolutions législatives, je veille à offrir un accompagnement proactif pour anticiper et résoudre efficacement les risques juridiques.
J’interviens également pour les fins de contrats.
Je suis également capable de rédiger le Document Unique d'Evaluation des Risques, obligatoire à partir d'un salarié.
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